Ротань В. Г., Зуб І. В., Сонін О. Є.

Науково-практичний коментар до законодавства України про працю

Навчальний посібник
Х.: Фактор, 2010
816 c.

Коментується вся система законодавства України про працю. За основу при визначенні структури книги взято Кодекс законів про працю України. Аналіз норм КЗпП поєднується з аналізом інших законів і підзаконних актів. Книга призначається юристам, що працюють у правоохоронних органах, профспілках, на підприємствах, в установах і організаціях. Вона може бути корисною для господарських керівників, працівників відділів кадрів і головних бухгалтерів організацій. Законодавство враховане станом на 1 червня 2010 р.

Зміст книги

ГЛАВА I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 4
Статья 1. Задачи Кодекса законов о труде Украины 4
Статья 2. Основные трудовые права работников 12
Статья 2-1. Равенство трудовых прав граждан Украины 15
Статья 3. Регулирование трудовых отношений 16
Статья 4. Законодательство о труде 20
Статья 5. Разграничение компетенции Союза ССР и Украинской ССР по вопросам, предусмотренным Основами законодательства Союза ССР и союзных республик о труде 28
Статья 5-1. Гарантии обеспечения права граждан на труд 29
Статья 6. Регулирование труда рабочих и служащих по вопросам, не предусмотренным Основами законодательства Союза ССР и союзных республик о труде 32
Статья 7. Особенности регулирования труда некоторых категорий работников 32
Дополнительные основания прекращения трудового договора 35
Статья 8. Регулирование трудовых отношений граждан, работающих за пределами своих государств 43
Статья 8-1. Соотношение международных договоров о труде и законодательства Украины 52
Статья 9. Недействительность условий договоров о труде, ухудшающих положение работников 65
Статья 9-1. Дополнительные по сравнению с законодательством трудовые и социально-бытовые льготы 66
ГЛАВА II. КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР 69
Статья 10. Коллективный договор 69
Статья 11. Сфера заключения коллективных договоров 71
Статья 12. Стороны коллективного договора 73
Статья 13. Содержание коллективного договора 76
Статья 14. Коллективные переговоры, разработка и заключение коллективного договора, ответственность за его выполнение 80
Порядок разрешения коллективных трудовых споров (конфликтов) 81
Забастовка как стадия и средство разрешения коллективных трудовых споров (конфликтов) 86
Статья 15. Регистрация коллективного договора 91
Статья 16. Недействительность условий коллективного договора 92
Статья 17. Срок действия коллективного договора 92
Статья 18. Распространение коллективного договора на всех работников 95
Статья 19. Контроль за выполнением коллективного договора 95
Статья 20. Отчеты о выполнении коллективного договора 96
ГЛАВА III. ТРУДОВОЙ ДОГОВОР 97
Статья 21. Трудовой договор 97
Иностранцы и лица без гражданства как сторона трудового договора 98
Трудовые договоры о работе по совместительству 108
Контракт как особая форма трудового договора 115
Статья 22. Гарантии при заключении, изменении и прекращении трудового договора 127
Статья 23. Сроки трудового договора 134
Трудовые договоры с работниками, занятыми на сезонных работах 140
Трудовые договоры с временными работниками 143
Статья 24. Заключение трудового договора 144
Статья 24-1. Регистрация трудового договора 150
Статья 25. Запрещение требовать при заключении трудового договора некоторые сведения и документы 150
Статья 25-1. Ограничение совместной работы родственников на предприятии, в учреждении, организации 151
Статья 26. Испытание при приеме на работу 154
Статья 27. Срок испытания при приеме на работу 155
Статья 28. Результаты испытания при приеме на работу 156
Статья 29. Обязанность собственника или уполномоченного им органа проинструктировать работника и определить ему рабочее место 156
Статья 30. Обязанность работника лично выполнять порученную ему работу 157
Статья 31. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором 158
Статья 32. Перевод на другую работу. Изменение существенных условий труда 158
Изменение существенных условий труда 163
Перевод на другую работу 170
Статья 33. Временный перевод работника на другую работу, не обусловленную трудовым договором 172
Статья 34. Временный перевод на другую работу в случае простоя 173
Статья 35. Запрещение перевода на неквалифицированные работы при простое и в случае временного замещения отсутствующего работника (Исключена Законом Украины от 24 декабря 1999 года) 174
Статья 36. Основания прекращения трудового договора 174
Статья 37. Прекращение трудового договора с работником, направленным по постановлению суда на принудительное лечение (Исключена Законом Украины от 14 апреля 2009 года) 179
Статья 38. Расторжение трудового договора, заключенного на неопределенный срок, по инициативе работника 179
Статья 39. Расторжение срочного трудового договора по инициативе работника 183
Статья 39-1. Продление действия срочного трудового договора на неопределенный срок 183
Статья 40. Расторжение трудового договора по инициативе собственника или уполномоченного им органа 186
Расторжение трудового договора в связи с изменениями в организации производства и труда 188
Расторжение трудового договора в связи с несоответствием работника 194
Увольнение работников по результатам аттестации 196
Несоответствие работника выполняемой работе по состоянию здоровья 203
Расторжение трудового договора в случае систематического невыполнения трудовых обязанностей 204
Прогул как основание расторжения трудового договора 206
Длительная неявка на работу как основание расторжения трудового договора 207
Восстановление работника на работе как основание увольнения другого работника 207
Появление на работе в нетрезвом состоянии как основание расторжения трудового договора 209
Совершение хищения как основание расторжения трудового договора 210
Ограничение права собственника на расторжение трудового договора 210
Статья 41. Дополнительные основания расторжения трудового договора по инициативе собственника или уполномоченного им органа с отдельными категориями работников при определенных условиях 211
Расторжение трудового договора в связи с утратой доверия 214
Расторжение трудового договора в связи с совершением аморального проступка 216
Статья 42. Преимущественное право на оставление на работе при высвобождении работников в связи с изменением в организации производства и труда 217
Статья 42-1. Преимущественное право на заключение трудового договора при возвратном приеме на работу 221
Статья 43. Расторжение трудового договора по инициативе собственника или уполномоченного им органа по предварительному согласию выборного органа первичной профсоюзной организации (профсоюзного представителя) 222
Статья 43-1. Расторжение трудового договора по инициативе собственника или уполномоченного им органа без предварительного согласия выборного органа первичной профсоюзной организации (профсоюзного представителя) 229
Статья 44. Выходное пособие 233
Статья 45. Расторжение трудового договора с руководителем по требованию выборного органа первичной профсоюзной организации (профсоюзного представителя) 234
Статья 46. Отстранение от работы 236
Статья 47. Обязанность собственника или уполномоченного им органа произвести расчет с работником и выдать ему трудовую книжку 245
Статья 48. Трудовые книжки 246
Статья 49. Выдача справки о работе и заработной плате 254
ГЛАВА III-А. ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЗАНЯТОСТИ ВЫСВОБОЖДАЕМЫХ РАБОТНИКОВ 357
Статья 49-1. Гарантии обеспечения права на труд высвобождаемым работникам (Исключена Законом Украины от 5 июля 1995 года) 257
Статья 49-2. Порядок высвобождения работников 257
Статья 49-3. Льготы и компенсации высвобождаемым работникам (Исключена Законом Украины от 11 января 2001 года) 259
Статья 49-4. Занятость населения 259
ГЛАВА IV. РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ 268
Статья 50. Норма продолжительности рабочего времени 268
Статья 51. Сокращенная продолжительность рабочего времени 270
Статья 52. Пятидневная и шестидневная рабочая неделя и продолжительность ежедневной работы 275
Статья 53. Продолжительность работы накануне праздничных, нерабочих и выходных дней 276
Статья 54. Продолжительность работы в ночное время 278
Статья 55. Запрещение работы в ночное время 279
Статья 56. Неполное рабочее время 280
Статья 57. Начало и окончание работы 282
Состав рабочего времени 284
Гибкий график работы 286
Статья 58. Работа сменами 288
Статья 59. Перерывы между сменами 289
Статья 60. Разделение рабочего дня на части 289
Статья 61. Суммированный учет рабочего времени 291
Вахтовый метод организации работ 293
Статья 62. Ограничение сверхурочных работ 295
Статья 63. Запрещение привлечения к сверхурочным работам 299
Статья 64. Необходимость получения разрешения выборного органа первичной профсоюзной организации (профсоюзного представителя) предприятия, учреждения, организации для проведения сверхурочных работ 300
Статья 65. Предельные нормы применения сверхурочных работ 302
Ненормированный рабочий день 302
Дежурство 305
ГЛАВА V. ВРЕМЯ ОТДЫХА 306
Статья 66. Перерыв для отдыха и питания 306
Статья 67. Выходные дни 307
Статья 68. Выходные дни на предприятиях, в учреждениях, организациях, связанных с обслуживанием населения 308
Статья 69. Выходные дни на непрерывно действующих предприятиях, в учреждениях, организациях 309
Статья 70. Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха 309
Статья 71. Запрещение работы в выходные дни. Исключительный порядок применения такой работы 310
Статья 72. Компенсация за работу в выходной день 311
Статья 73. Праздничные и нерабочие дни 312
Статья 74. Ежегодные отпуска 313
Статья 75. Продолжительность ежегодного основного отпуска 315
Статья 76. Ежегодные дополнительные отпуска и их продолжительность 318
Статья 77. Творческий отпуск 324
Статья 78. Невключение дней временной нетрудоспособности в ежегодные отпуска 325
Статья 78-1. Неучет праздничных и нерабочих дней при определении продолжительности ежегодных отпусков 326
Статья 79. Порядок и условия предоставления ежегодных отпусков. Отзыв из отпуска 326
Статья 80. Перенесение ежегодного отпуска 333
Статья 81. Право на ежегодный отпуск при переводе на другое место работы 336
Статья 82. Исчисление стажа работы, дающего право на ежегодный отпуск 337
Статья 83. Денежная компенсация за неиспользованные ежегодные отпуска 342
Статья 84. Отпуска без сохранения заработной платы 345
ГЛАВА VI. НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА 349
Статья 85. Нормы труда 349
Статья 86. Введение, замена и пересмотр норм труда 355
Статья 87. Срок действия норм труда 357
Статья 88. Условия работы, подлежащие учету при разработке норм выработки (норм времени) и норм обслуживания 358
Статья 89. Замена и пересмотр единых и типовых норм 359
Статья 90. Порядок определения расценок при сдельной оплате труда 360
Статья 91. Сохранение прежних расценок при внедрении изобретения, полезной модели, промышленного образца или рационализаторского предложения 360
Статья 92. Установление нормированных заданий при повременной оплате труда 361
Статья 93. Порядок разрешения споров, возникших при установлении или пересмотре норм выработки (норм времени), норм обслуживания (Исключена Законом Украины от 05 июля 1995 года) 361
ГЛАВА VII. ОПЛАТА ТРУДА 362
Статья 94. Заработная плата 362
Статья 95. Минимальная заработная плата. Индексация заработной платы 375
Статья 96. Тарифная система оплаты труда 381
Статья 97. Оплата труда на предприятиях, в учреждениях и организациях 386
Формы и системы оплаты труда 387
Способы регулирования премирования 389
Локальное регулирование премирования 392
Вознаграждение по итогам работы предприятия за год 394
Статья 98. Оплата труда работников учреждений и организаций, финансируемых из бюджета 396
Статья 99. Оплата труда служащих (Исключена Законом Украины от 10 сентября 1996 года) 398
Статья 100. Оплата труда на тяжелых работах, на работах с вредными и опасными условиями труда, на работах с особыми природными географическими и геологическими условиями и условиями повышенного риска для здоровья 398
Статья 101. Система оплаты труда (Исключена Законом Украины от 10 сентября 1996 года) 400
Статья 102. Вознаграждение по итогам годовой работы предприятия (Исключена Указом Президиума Верховного Совета УССР от 27 мая 1988 года) 400
Статья 102-1. Оплата труда по совместительству 400
Статья 103. Уведомление работников о введении новых или изменении действующих условий оплаты труда 401
Статья 104. Оплата труда при выполнении работ различной квалификации 402
Статья 105. Оплата труда при совмещении профессий (должностей) и выполнении обязанностей временно отсутствующего работника 404
Статья 106. Оплата работы в сверхурочное время 406
Статья 107. Оплата работы в праздничные и нерабочие дни 408
Статья 108. Оплата работы в ночное время 409
Статья 109. Оплата работы по незаконченному сдельному наряду 410
Статья 110. Уведомление работника о размерах оплаты труда 411
Статья 111. Порядок оплаты труда при невыполнении норм выработки 412
Статья 112. Порядок оплаты труда при изготовлении продукции, оказавшейся браком 413
Статья 113. Порядок оплаты времени простоя, а также при освоении нового производства (продукции) 414
Статья 114. Сохранение заработной платы при переводе на другую постоянную нижеоплачиваемую работу и перемещении 416
Статья 115. Сроки выплаты заработной платы 417
Статья 116. Сроки расчета при увольнении 420
Статья 117. Ответственность за задержку расчета при увольнении 420
ГЛАВА VIII. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ 422
Статья 118. Гарантии для работников, избранных на выборные должности 422
Статья 119. Гарантии для работников на время выполнения государственных или общественных обязанностей 423
Статья 120. Гарантии и компенсации при переезде на работу в другую местность 437
Статья 121. Гарантии и компенсации при служебных командировках 442
Статья 122. Гарантии для работников, направляемых для повышения квалификации 453
Статья 123. Гарантии для работников, направляемых на обследование в медицинское учреждение 454
Статья 124. Гарантии для доноров 455
Статья 125. Компенсация за износ инструментов, принадлежащих работникам 455
Статья 126. Гарантии для работников—авторов изобретений, полезных моделей, промышленных образцов и рационализаторских предложений 456
Статья 127. Ограничение удержаний из заработной платы 457
Статья 128. Ограничение размера удержаний из заработной платы 462
Статья 129. Запрещение удержаний из выходного пособия, компенсационных и иных выплат 465
ГЛАВА IX. ГАРАНТИИ ПРИ ВОЗЛОЖЕНИИ НА РАБОТНИКОВ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ЗА УЩЕРБ, ПРИЧИНЕННЫЙ ПРЕДПРИЯТИЮ, УЧРЕЖДЕНИЮ, ОРГАНИЗАЦИИ 466
Статья 130. Общие основания и условия материальной ответственности работников 466
Статья 131. Обязанности собственника или уполномоченного им органа и работников по хранению имущества 476
Статья 132. Материальная ответственность в пределах среднего месячного заработка 476
Статья 133. Случаи ограниченной материальной ответственности работников 478
Статья 134. Случаи полной материальной ответственности 481
Статья 135. Пределы материальной ответственности в случаях, когда фактический размер ущерба превышает его номинальный размер 488
Статья 135-1. Письменные договоры о полной материальной ответственности 489
Статья 135-2. Коллективная (бригадная) материальная ответственность 495
Статья 135-3. Определение размера ущерба 503
Статья 136. Порядок покрытия ущерба, причиненного работником 510
Статья 137. Обстоятельства, подлежащие учету при определении размера возмещения 512
Статья 138. Обязанность доказывания наличия условий для возложения материальной ответственности на работника 513
ГЛАВА X. ТРУДОВАЯ ДИСЦИПЛИНА 514
Статья 139. Обязанности работников 514
Статья 140. Обеспечение трудовой дисциплины 515
Статья 141. Обязанности собственника или уполномоченного им органа 517
Статья 142. Правила внутреннего трудового распорядка. Уставы и положения о дисциплине 519
Статья 143. Поощрения за успехи в работе 521
Статья 144. Порядок применения поощрений 522
Статья 145. Преимущества и льготы для работников, успешно и добросовестно выполняющих свои трудовые обязанности 523
Статья 146. Поощрения за особые трудовые заслуги 523
Статья 147. Взыскания за нарушение трудовой дисциплины 524
Статья 147-1. Органы, правомочные применять дисциплинарные взыскания 527
Статья 148. Срок для применения дисциплинарного взыскания 529
Статья 149. Порядок применения дисциплинарных взысканий 530
Статья 150. Обжалование дисциплинарного взыскания 531
Статья 151. Снятие дисциплинарного взыскания 531
Статья 152. Передача вопроса о нарушении трудовой дисциплины на рассмотрение трудового коллектива или его органа 532
ГЛАВА XI. ОХРАНА ТРУДА 534
Статья 153. Создание безопасных и безвредных условий труда 534
Статья 154. Соблюдение требований по охране труда при проектировании, строительстве (изготовлении) и реконструкции предприятий, объектов и средств производства 546
Статья 155. Запрещение ввода в эксплуатацию предприятий, не отвечающих требованиям охраны труда 549
Статья 156. Запрещение передачи в производство образцов новых машин и иных средств производства, внедрение новых технологий, не отвечающих требованиям охраны труда 549
Статья 157. Государственные межотраслевые и отраслевые нормативные акты об охране труда 550
Статья 158. Обязанность собственника или уполномоченного им органа по облегчению и оздоровлению условий труда работников 552
Статья 159. Обязанность работника выполнять требования нормативных актов об охране труда 553
Статья 160. Контроль за соблюдением требований нормативных актов об охране труда 554
Статья 161. Мероприятия по охране труда 557
Статья 162. Средства на мероприятия по охране труда 558
Статья 163. Выдача специальной одежды и других средств индивидуальной защиты 559
Статья 164. Компенсационные выплаты за невыданную специальную одежду и специальную обувь 560
Статья 165. Выдача мыла и обезвреживающих средств 561
Статья 166. Выдача молока и лечебно-профилактического питания 561
Статья 167. Обеспечение работников горячих цехов газированной соленой водой 564
Статья 168. Перерывы в работе для обогревания и отдыха 565
Статья 169. Обязательные медицинские осмотры работников определенных категорий 566
Статья 170. Перевод на более легкую работу 568
Статья 171. Обязанности собственника или уполномоченного им органа по расследованию и учету несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий на производстве 572
Статья 172. Применение труда инвалидов 582
Статья 173. Возмещение ущерба при повреждении здоровья работников 583
Статья 173-1. Возмещение собственником или уполномоченным им органом морального ущерба (Исключена Законом Украины от 24 декабря 1999 года) 583
ГЛАВА XII. ТРУД ЖЕНЩИН 583
Статья 174. Работы, на которых запрещается применение труда женщин 583
Статья 175. Ограничение труда женщин на работах в ночное время 585
Статья 176. Запрещение привлечения беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, к ночным, сверхурочным работам, работам в выходные дни и направления их в командировки 586
Статья 177. Ограничение привлечения женщин, имеющих детей в возрасте от трех до четырнадцати лет или детей-инвалидов, к сверхурочным работам и направления их в командировки 586
Статья 178. Перевод на более легкую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет 586
Статья 179. Отпуска по беременности, родам и уходу за ребенком 588
Статья 180. Присоединение ежегодного отпуска к отпуску в связи с беременностью и родами 590
Статья 181. Порядок предоставления отпуска по уходу за ребенком и зачисления его в стаж работы 591
Статья 182. Отпуска женщинам, усыновившим детей 592
Статья 182-1. Дополнительный отпуск работникам, имеющим детей 594
Статья 183. Перерывы для кормления ребенка 595
Статья 184. Гарантии при приеме на работу и запрещение увольнения беременных женщин и женщин, имеющих детей 598
Статья 185. Предоставление беременным женщинам и женщинам, имеющим детей в возрасте до четырнадцати лет, путевок в санатории и дома отдыха и оказание им материальной помощи 601
Статья 186. Обслуживание матери на предприятиях, в организациях 602
Статья 186-1. Гарантии лицам, воспитывающим малолетних детей без матери 602
ГЛАВА XIII. ТРУД МОЛОДЕЖИ 603
Статья 187. Права несовершеннолетних в трудовых правоотношениях 603
Статья 188. Возраст, с которого допускается прием на работу 604
Статья 189. Учет работников, не достигших восемнадцати лет 605
Статья 190. Работы, на которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет 605
Статья 191. Медицинские осмотры лиц моложе восемнадцати лет 607
Статья 192. Запрещение привлекать работников моложе восемнадцати лет к ночным, сверхурочным работам и работам в выходные дни 607
Статья 193. Нормы выработки для молодых рабочих 607
Статья 194. Оплата труда работников моложе восемнадцати лет при сокращенной продолжительности ежедневной работы 609
Статья 195. Отпуска работникам в возрасте до восемнадцати лет 611
Статья 196. Броня приема молодежи на работу и профессиональное обучение на производстве 612
Статья 197. Предоставление молодежи первого рабочего места 613
Статья 198. Ограничение увольнения работников моложе восемнадцати лет 620
Статья 199. Расторжение трудового договора с несовершеннолетним по требованию его родителей или других лиц 620
Статья 200. Участие молодежных организаций в рассмотрении вопросов труда и быта молодежи 621
ГЛАВА XIV. ЛЬГОТЫ ДЛЯ РАБОТНИКОВ, СОВМЕЩАЮЩИХ РАБОТУ С ОБУЧЕНИЕМ 623
Статья 201. Организация производственного обучения 623
Статья 202. Создание необходимых условий для совмещения работы с обучением 623
Статья 203. Поощрение работников, которые совмещают работу с обучением 623
Статья 204. Осуществление производственного обучения в рабочее время 625
Статья 205. Недопустимость привлечения к работе, не относящейся к изучаемой специальности 625
Статья 206. Предоставление работы в соответствии с приобретенной квалификацией 626
Статья 207. Оплата труда за время производственного обучения, переквалификации или обучения другим специальностям 626
Статья 208. Льготы для работников, обучающихся в средних и профессионально-технических учебных заведениях 629
Статья 209. Сокращение рабочего времени с сохранением заработной платы для работников, обучающихся в средних общеобразовательных школах 629
Статья 210. Освобождение от работы без сохранения заработной платы работников, обучающихся в средних учебных заведениях 630
Статья 211. Дополнительный отпуск в связи с обучением в средних учебных заведениях 631
Статья 212. Время предоставления ежегодных отпусков работникам, обучающимся в учебных заведениях 632
Статья 213. Дополнительный отпуск в связи с обучением в профессионально-технических учебных заведениях 634
Статья 214. Отпуска без сохранения заработной платы работникам, допущенным к вступительным экзаменам в высшие учебные заведения 634
Статья 215. Льготы работникам, обучающимся в высших учебных заведениях 635
Статья 216. Дополнительный отпуск в связи с обучением в высших учебных заведениях, учебных заведениях последипломного образования и аспирантуре 636
Статья 217. Сохранение заработной платы на время дополнительных отпусков в связи с обучением 640
Статья 218. Предоставление работникам, обучающимся в высших заведениях образования и аспирантуре, свободных от работы дней 641
Статья 219. Оплата проезда к месту нахождения высшего заведения образования 643
Статья 220. Ограничение сверхурочных работ для обучающихся работников 643
ГЛАВА XV. ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ 644
Статья 221. Органы, рассматривающие трудовые споры 644
Статья 222. Порядок рассмотрения трудовых споров некоторых категорий работников 646
Статья 223. Организация комиссий по трудовым спорам 647
Статья 224. Компетенция комиссии по трудовым спорам 649
Статья 225. Сроки обращения в комиссию по трудовым спорам и порядок приема заявления работника 650
Статья 226. Порядок и сроки рассмотрения трудового спора в комиссии по трудовым спорам 651
Статья 227. Порядок принятия решений комиссией по трудовым спорам 653
Статья 228. Обжалование решения комиссии по трудовым спорам 653
Статья 229. Срок исполнения решения комиссии по трудовым спорам 654
Статья 230. Порядок исполнения решения комиссии по трудовым спорам 654
Статья 231. Рассмотрение трудовых споров в районных, районных в городах, городских либо горрайонных судах 656
Статья 232. Трудовые споры, подлежащие непосредственному рассмотрению в районных, районных в городах, городских либо горрайонных судах 657
Статья 233. Сроки обращения в районный, районный в городе, городской либо горрайонный суд за разрешением трудовых споров 660
Статья 234. Восстановление судом сроков, пропущенных по уважительным причинам 661
Статья 235. Восстановление на работе и изменение формулировки причин увольнения 662
Статья 236. Оплата вынужденного прогула при задержке исполнения решения о восстановлении на работе работника 666
Статья 237. Возложение материальной ответственности на должностное лицо, виновное в незаконном увольнении или переводе работника 667
Статья 237-1. Возмещение собственником или уполномоченным им органом морального ущерба 667
Статья 238. Удовлетворение денежных требований 669
Статья 239. Ограничение поворота исполнения решений по трудовым спорам 670
Статья 240. Рассмотрение трудовых споров вышестоящими в порядке подчиненности органами (исключена Законом Украины от 20 марта 1991 года) 670
Статья 240-1. Принятие решений органом, рассматривающим трудовые споры, в случае невозможности восстановления работника на работе вследствие прекращения деятельности предприятия, учреждения, организации 670
Статья 241. Оплата за время вынужденного прогула по решению вышестоящего в порядке подчиненности органа (исключена Законом Украины от 20 марта 1991 года) 673
Статья 241-1. Исчисление сроков, предусмотренных настоящим Кодексом 673
Статья 242. Порядок рассмотрения споров по поводу установления или изменения условий труда (исключена Законом Украины от 18 марта 1992 года) 676
ГЛАВА XVI. ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ СОЮЗЫ. УЧАСТИЕ РАБОТНИКОВ В УПРАВЛЕНИИ ПРЕДПРИЯТИЯМИ, УЧРЕЖДЕНИЯМИ, ОРГАНИЗАЦИЯМИ 676
Статья 243. Право работников на объединение в профессиональные союзы 677
Статья 244. Права профессиональных союзов, их объединений 681
Статья 245. Право работников принимать участие в управлении предприятиями, учреждениями, организациями 682
Статья 246. Первичные профсоюзные организации на предприятиях, в учреждениях, организациях 682
Статья 247. Полномочия выборного органа первичной профсоюзной организации на предприятии, в учреждении, организации 683
Статья 248. Гарантии деятельности профсоюзов 688
Статья 249. Обязанность собственника или уполномоченного им органа по созданию условий для деятельности профсоюзов 690
Статья 250. Отчисление средств предприятиями, учреждениями, организациями первичным профсоюзным организациям на культурно-массовую, физкультурную и оздоровительную работу 691
Статья 251. Обязанность собственника или уполномоченного им органа представлять информацию на запросы профсоюзов, их объединений 692
Статья 252. Гарантии для работников предприятий, учреждений, организаций, избранных в профсоюзные органы 692
ГЛАВА XVI-А. ТРУДОВОЙ КОЛЛЕКТИВ 695
Статья 252-1. Трудовой коллектив предприятия 695
Статья 252-2. Полномочия общих собраний (конференций) трудового коллектива в сфере труда (Исключена Законом Украины от 20 марта 1991 года) 697
Статья 252-3. Полномочия Совета трудового коллектива (Исключена Законом Украины от 20 марта 1991 года) 697
Статья 252-4. Выборы руководителей в трудовых коллективах (Исключена Законом Украины от 20 марта 1991 года) 697
Статья 252-5. Общие принципы материальной заинтересованности трудового коллектива в результатах хозяйственной деятельности 697
Статья 252-6. Формирование коллектива бригады 699
Статья 252-7. Распределение коллективного заработка в бригаде с применением коэффициента трудового участия 700
Статья 252-8. Взаимная ответственность собственника или уполномоченного им органа и бригады 700
ГЛАВА XVII. ОБЩЕОБЯЗАТЕЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ СОЦИАЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ И ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ 703
Статья 253. Лица, подлежащие общеобязательному государственному социальному страхованию 703
Статья 254. Средства общеобязательного государственного социального страхования 704
Статья 255. Виды материального обеспечения и социальных услуг по общеобязательному государственному социальному страхованию 705
Обеспечение в порядке социального страхования в связи с временной нетрудоспособностью и расходами, обусловленными погребением 705
Виды обеспечения по государственному социальному страхованию на случай безработицы 713
Обеспечение в порядке социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний 718
Пособие при рождении ребенка. Пособие по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста 726
Статья 256. Пенсионное обеспечение 728
Статья 257. Обеспечение пособием по беременности и родам (Исключена Законом Украины от 16 января 2003 года) 729
Статья 258. Пенсионное обеспечение (Исключена Законом Украины от 16 января 2003 года) 729
ГЛАВА XVIII. НАДЗОР И КОНТРОЛЬ ЗА СОБЛЮДЕНИЕМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА О ТРУДЕ 729
Статья 259. Надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде 729
Статья 260. Государственный надзор за охраной труда 733
Статья 261. Государственный энергетический надзор (Исключена Законом Украины от 15 декабря 1993 года) 738
Статья 262. Государственный санитарный надзор (Исключена Законом Украины от 15 декабря 1993 года) 738
Статья 263. Полномочия местных государственных администраций и Советов народных депутатов в отрасли охраны труда 738
Статья 264. Общественный контроль за соблюдением законодательства о труде (Исключена Законом Украниы от 15 декабря 1993 года) 739
Статья 265. Ответственность за нарушение законодательства о труде 740